据新加坡“联合早报网”12月29日报道，菲律宾政府11月再次缩紧输出女佣的批准程序，包括规定大使馆一星期最多只能接受每家中介公司的五份新女佣申请，这突如其来的一系列新措施令一些新加坡本地的中介措手不及。

    另外，由于要等待女佣的入境与雇佣合约等手续获得批准，希望聘请菲佣的雇主如果不愿意等，也得另找“申请额未满”的中介。

    有受访中介公司指出，新条例实施后，他们有时候会劝请雇主改而雇用其他来源国的女佣，以缩短等待时间。

    据报道，菲律宾政府过去几年逐渐加强对中介引进女佣的管制，再加上菲律宾与印度尼西亚女佣的最低工资都将在来年上涨，新一轮的条例更新对好些本地中介来说相信将是雪上加霜。

    除了限制中介能提呈的女佣申请数目之外，菲律宾海外雇佣单位如今也调整其他申请程序。该单位过去都将发出“工作单”(job order)给中介公司当作例常程序，限制中介最多引进25名菲佣的订单一旦额满，新单子就会自动发出，但如今中介公司却必须另外提出申请，好些中介申诉说，等待新单子批准的过程可能长达两三个月。

    根据新加坡人力部数据显示，截至2015年6月，新加坡外籍女佣人数已高达22.71万人，并且呈逐年上升趋势。据估计，当中菲律宾女佣有7万名，本地每个月则大约引进1000名新菲佣。当地女佣中介力业集团执行董事陈美荣指出，公司有六个分行，过去每个月都至少需要大使馆处理60至70个新菲佣的手续，如今新规定却限制他们每个月只能提呈大约20份申请，想要聘请菲佣的客户就必须“排队”等候。

    他说：“对于那些不想等的雇主，我只好劝请他们改为聘请印尼女佣，过程会较直接。”